Tag Archives: тренинг

Мария Гитал вошла в состав экспертного совета государственной программы по стратегическому управлению талантами

Мария Гитал вошла в состав экспертного совета государственной программы по стратегическому управлению талантами

Как чувствовать себя уверенно при работе с группой?

Как чувствовать себя уверенно при работе с группой?
Уверенно работать с группой – это сложно, но вы точно сможете!

Наша программа – это площадка, где встречаются тренеры с потенциальными заказчиками и работодателями

На заключительный четвертый модуль программы мы приглашаем руководителей учебных центров, HR-директоров, собственников компаний, что дает возможность выпускникам продемонстрировать свое мастерство тренера и завязать не только приятные знакомства, но и полезные контакты с заказчиками или работодателями. Регистрируйтесь на программу по телефону +7-964-528-84-12  Расписание программы «Тренер как бизнес-партнер» Модуль 1. «Технологии бизнес-обучения. Коучинговый подход» – 21-22-23 октября […]

Завершающий модуль программы тренинга для тренеров «Тренер как бизнес-партнер» стал особенно запоминающимся событием для участников

17-19 июня состоялся третий завершающий модуль программы «Управление групповой динамикой. Работа с участниками» В процессе интенсивного обучения на протяжении трех дней участники изучили  самые важные аспекты интерактивного, т.е. тренингового обучения. Участники освоили способы вовлечения участников в тренинг,  узнали,  как работать с сопротивлением группы и отдельных участников. Кроме этого участники тренинга освоили такой  нестандартный  способ обучения, […]

Как разработать тренинг? Алгоритм 5 шагов для создания тренинга

Знакома вам ситуация, когда вы чувствуете вдохновение, силы и готовность создать такую обучающую программу, в которой вы могли бы поделиться своими экспертными знаниями или прожитым опытом с другим людьми? У вас для этого и название есть, и концепция сформирована, и даже некоторые блоки тренинга уже проясняются. Казалось бы, существует столько различных методик создания тренинга, которыми […]

Как вовлечь группу в процесс обучения, или с чего начинается тренинг

Каждому бизнес-тренеру как опытному, так и начинающему практику проведения тренингов хорошо известно такое словосочетание как «групповая динамика». Именно уровень групповой динамики определяет, как проходит тренинг: активно, позитивно, бурно, скучно, вяло, ваш вариант. Несмотря на то, что тренинг являются обучающем форматом и, казалось бы, люди идут за содержанием, в итоге, оценивая тренинг, они редко дают оценку […]